Jos Velthuis

Training Consultant

Lugar de residencia Netherlands
Idiomas hablados Inglés, Francés

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About Jos Velthuis

Prior to joining Krauthammer in 1990, Jos was Vice Principal of a special education institute after studying clinical and occupational psychology. At Krauthammer, in addition to sales and executing behaviour trainings, his responsibilities encompass R&D, Krauthammer University, group business development, partnering, as well as both country and regional management. He also served for two terms as a member of Krauthammer’s Executive Board. Jos is an engaging, focused and pragmatic individual, who enjoys facilitating higher performance and ensuring the fulfilling contribution of individuals, team and companies. His wide spectrum of proven strengths include designing smart and impactful corporate curriculums, leading large scale leadership and sales excellence programmes, train the trainer/facilitator approaches, corporate academy design and executive coaching of leadership team members. With a customer and business focused, flexible approach, Jos has developed many highly successful leadership and commercial excellence programmes for some of Krauthammer’s largest clients across the globe.

Passionate about the following learning journey elements

Facilitación del negocio

Fomentar la comunicación mediante la estructura y los comportamientos

Entrenamiento de la junta directiva y los altos potenciales

Demanda de orientación personal para sus altos potenciales más prometedores

Entrenamiento presencial

Tiempo esencial para practicar y aprender a través de juegos de rol y juegos reales

Taller de inteligencia colectiva

Nuevos métodos de colaboración con grupos grandes orientados a resultados compartidos de manera colectiva

Herramientas de éxito DISC - TTI

Evaluación del comportamiento a través de un sencillo lenguaje de colores

Medición del compromiso

Medir la entrega en tiempo real

Módulos y vídeos de e-learning

Gama completa de contenidos digitales

Práctica en el trabajo

Nuestros procesos de entrenamiento estimulan la práctica en el puesto de trabajo, con oportunidades frecuentes para compartir información y casos de éxito.

Encuesta de calidad del equipo

Tomar medidas para mejorar la sinergia del equipo

Entrenamiento fuera del aula

Enfoques innovadores que sorprenden e inspiran, a menudo con resultados increíbles

Tenemos ganas de escucharle.

Si tiene alguna duda acerca de un servicio específico de Krauthammer, le pondremos en contacto con la persona que le podrá responder.