AdNovum

Clientes
AdNovum

Sector
TIC

Topico
Liderazgo con entrega

Objetivo
Fomento del liderazgo en un entorno multicultural competitivo

Personas destacadas del caso

René Keller

Training Consultant

We Sense

AdNovum es una empresa suiza de desarrollo de software fundada en 1988. La compañía creció enseguida y se convirtió en un proveedor consolidado de software y soluciones de seguridad en Suiza. Con el cambio de siglo, AdNovum abrió una primera sucursal en Hungría, seguida de oficinas en Berna, Singapur y Vietnam. A medida que la empresa se expandía internacionalmente, se enfrentó a numerosos desafíos en materia de organización, estructura directiva y cultura corporativa.

We Bridge

Aparte de las dificultades generales que implica el crecimiento, la empresa necesitaba mejorar las habilidades de liderazgo de los responsables de líneas de productos y de los gestores de proyectos para trabajar mejor en una organización matricial. Como los gestores de proyectos suelen liderar equipos internacionales que trabajan a distancia con colaboradores de culturas y lugares diferentes, también hacía falta una cierta concienciación intercultural.

We Design

Krauthammer colaboró estrechamente con el Consejero Delegado y el departamento de RRHH de AdNovum para diseñar un programa de entrenamiento en liderazgo personalizado de tres días. El programa se centró en la comunicación interpersonal, el establecimiento de objetivos, la delegación de tareas, la motivación de los empleados, el intercambio de opiniones y la celebración de reuniones de redefinición con los miembros del proyecto. Se hizo especial hincapié en la comunicación multicultural, analizando cómo las diferencias culturales afectan a la cooperación y qué aptitudes son necesarias para gestionar y aprovechar dichas diferencias de manera eficaz. 

We Facili'train

El programa lleva dieciséis años formando parte de la estrategia de desarrollo del liderazgo en AdNovum. Lo han seguido más de doscientos empleados de AdNovum, en su mayoría en la sede central de Suiza.

You Drive

Este programa de entrenamiento de tres días ha demostrado ser una herramienta útil para modelar y establecer una cultura de liderazgo en AdNovum. Tanto los responsables de producto como los gestores de proyectos señalan que el programa les ha ayudado a manejar proyectos con más facilidad y dirigir reuniones de manera más eficaz. Aseguran, además, que les ha servido para comunicarse mejor con los miembros de los equipos, marcarse objetivos claros y delegar tareas. Por último, afirman que, al compartir experiencias con otros responsables y gestores, se genera más confianza y se fomenta el intercambio entre el personal de dirección.  

Tenemos ganas de escucharle.

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