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Management transversal
Management transversal
Première formation programmée: 16/09/2021

Piloter sans autorité hiérarchique. Ce programme s’adresse tout particulièrement aux managers dits fonctionnels (ressources humaines, communication, marketing, finance...), aux chefs de projets et aux coordinateurs internationaux.

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Top Management
Top Management
Première formation programmée: 21/09/2021

Un changement d'avance. Ce programme est dédié aux dirigeants, directeurs d’établissement, de site industriel, de division. En suivant ce programme, chacun saura créer les conditions favorables à l’épanouissement de ses collaborateurs.

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Négociation
Négociation
Première formation programmée: 30/09/2021

Parvenir au meilleur accord

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Communication et impact
Communication et impact
Première formation programmée: 05/10/2021

Devenez l’orateur fascinant que vous êtes déjà. Être soi-même en se tenant devant des gens peut constituer un réel défi, mais c’est exactement ce que vous devez faire si vous voulez capter et persuader votre public.

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Suivi de management de premier niveau
Suivi de management de premier niveau
Première formation programmée: 07/10/2021

Un regard plus approfondi sur la gestion des situations difficiles et le changement

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Gestion du Temps et Organisation Personnelle
Gestion du Temps et Organisation Personnelle
Première formation programmée: 14/10/2021

Faites ce que vous avez décidé de faire ! Vos journées ne sont jamais assez longues et vous n'avez aucune maitrise sur le temps. Ce que vous pouvez maitriser, c'est la façon dont vous passez votre temps.

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Le leadership dans un monde complexe
Le leadership dans un monde complexe
Première formation programmée: 16/11/2021

Renforcer l’impact et le leadership

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Assess (future) employees
Assess (future) employees

L’Assessment Krauthammer vous permet d’évaluer et de développer objectivement les compétences, le potentiel et les points à améliorer dans un poste actuel et futur.

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Bien-être au travail
Bien-être au travail

Identifier et agir sur les facteurs de qualité de vie professionnelle. En termes de bien-être, les individus comme l’organisation ont un rôle à jouer.

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Build a customer centric organisation
Build a customer centric organisation

Krauthammer aide le responsable de l’expérience à mettre en place une organisation centrée sur le client en responsabilisant votre atout le plus précieux, votre personnel!

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