Fotigui Camara

Trainer Consultant

Fotigui zijn sterke punten als consultant liggen in het in kaart brengen van zowel collectieve als individuele leerdoelen, wat hij combineert met zijn passie voor medewerkersbetrokkenheid.

Fotigui Camara | Trainer Consultant | NL
 

Over...

Fotigui is een vindingrijke, zeer geëngageerde consultant met ervaring in business development, HR, corporatetraining en onderwijs. Hij voelt zich op zijn gemak in omgevingen waar mensen onder hoge druk staan, en kan overweg met complexe organisaties en mensen van alle achtergronden en niveaus.

Zijn periode als docent bedrijfseconomie en politicus heeft hem inzicht bijgebracht in de diverse dagelijkse uitdagingen waarmee mensen en organisaties vandaag de dag te maken hebben. Zijn sterke punten als consultant liggen in het in kaart brengen van zowel collectieve als individuele leerdoelen, wat hij combineert met zijn passie voor medewerkersbetrokkenheid.

Fotigui streeft ernaar op actieve wijze omgevingen te creëren waar mensen aan persoonlijke doelen kunnen werken om organisaties te ondersteunen bij het realiseren van de hoogste betrokkenheidsniveaus. Fotigui combineert de sterke culturele gevoeligheid die hij dankzij zijn opvoeding in een dubbele cultuur (Nederlands en Malinees) heeft aangekweekt, op bekwame wijze met zijn open-minded authenticiteit om het potentieel in mensen te ontsluiten en hen te helpen schijnbare prestatiegrenzen te overstijgen, struikelblokken voor succes te overwinnen en nieuwe, volledig betrokken attitudes, vormen van bewustzijn, denkwijzen en gedragingen te bewerkstelligen.

Contact

Heb je vragen over een specifieke dienst van Krauthammer? We brengen je graag in contact met de persoon die ze kan beantwoorden.

Neem contact met ons op
 

Leertools

Onze leertools zijn speciaal ontworpen om duurzame gedragsverandering te realiseren. Met behulp van een mix van meerdere leercomponenten passen we ze specifiek aan op basis van je bedrijfs- en ontwikkelingsbehoeften.

Coaching van collega's
Coaching van collega's

  • Tijdens sessies met alléén collega's coach je elkaar voor concrete situaties
  • Collectieve intelligentie benutten om problemen op te lossen
  • Beurtelings oefenen op luisteren, vragen stellen en feedback geven

Intense klassikale training
Intense klassikale training

  • Levendige, interactieve trainingsdagen vormen de ruggengraat van het leertraject
  • Positieve confrontatie en feedback stimuleren je om je gedrag te veranderen
  • Interactie in de groep stelt je in staat om te leren van collega's in een veilige maar toch uitdagende omgeving

Quiz op afstand
Quiz op afstand

  • Een specifieke digitale quiz stelt je in staat om terug te blikken op verschillende elementen van de cursus en bevordert het verankeren van belangrijke punten
  • Je kunt een quiz ontvangen via e-mail. Een mogelijke titel is: De vraag van de maand. Een quiz kan ook worden geïntegreerd in het LMS of de Microlearning-app

Webgebaseerde coachingsessies
Webgebaseerde coachingsessies

  • Webgebaseerde coachingsessies zijn een zeer effectief middel om deelnemers een extra duwtje in de rug te geven bij hun ontwikkeling
  • Deelnemers delen hun successen en krijgen ondersteuning wanneer ze deze het meest nodig hebben – wanneer ze voor het eerst struikelen

Team quality survey
Team quality survey

  • Bewust worden van de concrete actuele situatie van een team. Op basis van 12 teamkwaliteiten en 60 stellingen
  • Sterke en verbeterpunten zorgen voor realistische aanknopingspunten om actie te ondernemen

Online coaching of training
Online coaching of training

  • Training of coaching van 1,5 tot 3 uur met 5-10 deelnemers
  • Oefenen, kennis uitwisselen en leeronderwerpen ontdekken
  • Verslag uitbrengen over ondernomen acties en geleerde lessen

 

Industrieën waar Fotigui Camara heeft gewerkt

Dienstensector Detailhandel en Consumptiegoederen